Módulo 2
Diagnóstico de rendimiento mental
Medir lo que de otro modo se queda en intuición.
Mides la potencia de salto, la velocidad de lanzamiento y los desplazamientos; en lo mental, casi siempre te quedas en la intuición. El diagnóstico de rendimiento recoge diez dimensiones relevantes: siete individuales, como la resistencia a la presión, la gestión del error o la toma de decisiones, y tres de equipo, como la comunicación, la confianza y la cohesión. El análisis dura unos doce minutos por jugador y te da una imagen sobre la que puedes trabajar directamente en el entrenamiento.
Qué incluye
Todo lo que incluye este módulo, de un vistazo.
- Diez dimensiones: siete factores de rendimiento individuales y tres de equipo
- Mapa de calor del equipo con cada jugador y cada dimensión: los valores atípicos saltan a la vista
- Perfiles de fortalezas por línea: primera línea, extremos, pivote, defensa, portería
- Nuevas evaluaciones cada 6 a 8 semanas hacen que la evolución sea medible, no solo una impresión
- Comparativas con otros equipos de la misma categoría
- Curvas de desarrollo individuales de cada jugador a lo largo de toda la temporada
Recomendaciones prácticas para ti como entrenador
En concreto: qué ves en los datos y qué haces a partir de ahí.
Definir el foco del entrenamiento
El mapa de calor muestra una resistencia a la presión de 54 en la primera línea.
Orienta la rutina de partido a los últimos diez minutos y entrena decisiones de lanzamiento con presión de tiempo, en lugar de añadir más entrenamiento mental sin más.
Pedir antes el tiempo muerto
Dos jugadores bajan de forma medible tras dos goles en contra seguidos.
Puede tener sentido pedir el tiempo muerto tras el segundo gol en contra seguido y hablar brevemente con ambos, antes de que el rival encadene una racha.
Demostrar el progreso
La gestión del error del equipo sube 12 puntos en ocho semanas.
Muestra la curva en la reunión de temporada con la directiva y las familias, y mantén la medida que ha acompañado esa subida.
Estabilizar pronto el vestuario
La confianza en el equipo y la comunicación bajan en dos mediciones seguidas.
Plantea una tarea de equipo con roles claros y ten conversaciones individuales con los tres jugadores cuyos valores más bajan.
Vista previa
Datos de ejemplo de un equipo modelo. Así se ven los resultados en tu panel del entrenador.
Curvas de desarrollo por jugador
Dimensión resistencia a la presión en seis mediciones de una temporada.
Jugador A
Sube de 54 a 78. El trabajo sobre los minutos finales da resultado.
Aumentar el reto: trabajar con él en el entrenamiento situaciones de los últimos diez minutos y de siete metros.
Jugador B
Baja de 61 a 56 y lleva tres mediciones estancado.
Reorientar el plan de ejercicios hacia la gestión del error y, en dos semanas, tener una conversación individual sobre la carga fuera de la pista.
Mediana de autoevaluaciones. No dice nada sobre el rendimiento. Primero, observar.
Juvenil femenino · Liga territorial
16 jugadores · 14 con análisis
Cadete masculino · Liga autonómica
18 jugadores · 18 con análisis
Sénior masculino · Liga local
20 jugadores · 12 con análisis
Sénior femenino · Primera Nacional
15 jugadores · 15 con análisis
Indicaciones por equipo3 indicaciones
Mediana por debajo de 50: posible área de desarrollo para este equipo.
Mediana por debajo de 50: posible área de desarrollo para este equipo.
Mediana por debajo de 50: posible área de desarrollo para este equipo.
Comparación de equipos
Autoevaluación (mediana) por equipo
Dimensiones de un vistazo
Valores del equipo (mediana) por dimensión y equipo
| Dimensión | Juvenil femenino · Liga territorial | Cadete masculino · Liga autonómica | Sénior masculino · Liga local | Sénior femenino · Primera Nacional |
|---|---|---|---|---|
Dimensiones individuales | ||||
| Toma de decisiones | 76 | 70 | 58 | 84 |
| Visión de juego | 72 | 66 | 61 | 80 |
| Autoconfianza | 80 | 73 | 55 | 86 |
| Control emocional | 74 | 69 | 44 | 81 |
| Resiliencia ante el error | 68 | 61 | 48 | 77 |
| Resistencia a la presión | 71 | 64 | 47 | 79 |
| Foco y concentración | 79 | 72 | 60 | 85 |
| Individual (mediana) | 74 | 68 | 53 | 82 |
Dimensiones de equipo | ||||
| Comunicación en el equipo | 75 | 68 | 52 | 82 |
| Confianza en el equipo | 82 | 75 | 57 | 87 |
| Cohesión de equipo | 77 | 71 | 54 | 83 |
| De equipo (mediana) | 78 | 71 | 54 | 84 |
| Total | 75 | 69 | 54 | 82 |
Distribución en detalle
Rango (mín. a máx.) y mediana por dimensión, para todos los jugadores analizados
Toma de decisiones
Visión de juego
Autoconfianza
Control emocional
Resiliencia ante el error
Resistencia a la presión
Foco y concentración
Comunicación en el equipo
Confianza en el equipo
Cohesión de equipo
¿Encaja con tu equipo?
Hablemos un momento: reviso la plantilla, la categoría y tus objetivos y te digo con sinceridad qué módulos tienen sentido y cuáles no.